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La implantación de un modelo de teledermatología abarata un 45% los costes de esta especialidad en la comarca del Bages

Durante el verano de 2010 se llevó a cabo en Manresa un proyecto que quería implantar la teledermatología como alternativa a la dermatología tradicional. Debido al éxito del plan, poco después se aplicó en el Bages durante el 2011 y el Berguedà durante el 2012.

Se abre la convocatoria de selección de rector de la UVic-UCC

La Fundación Universitaria Balmes ha abierto la convocatoria de selección del nuevo rector para el período 2018 a 2022. Los candidatos pueden optar a la plaza mediante el perfil detallado en la web de la UVic-UCC y tienen desde el 1 de septiembre hasta el 15 de octubre para hacerlo. Después de haber recibido todas las candidaturas, se reunirá la comisión donde se elegirán los candidatos, que deberá evaluar la comisión ejecutiva de la Fundación Universitaria Balmes.

Elisenda Tarrats será la nueva decana de la Facultad de Empresa y Comunicación

Elisenda Tarrats, hasta ahora directora del Departamento de Economía y Empresa de la UVic-UCC, será la nueva decana de la Facultad de Empresa y Comunicación (FEC) a partir del 1 de septiembre, en sustitución de Xavier Ferràs que deja el cargo para incorporarse a otro proyecto laboral. Tarrats ocupará el decanato de forma interina, a la espera que el nuevo rector, que tomará posesión del cargo en otoño, abra una convocatoria pública para esta plaza.

Jordi Montaña: "Podemos estar orgullosos de lo que somos y de lo que hemos conseguido, y tener confianza en nosotros mismos de cara al futuro"

El rector de la UVic-UCC, Jordi Montaña, se ha despedido de la comunidad universitaria coincidiendo con el acto de clausura del curso académico 2017- 2018, que ha tenido lugar este mediodía en el Aula Magna. Después de ocho años en el cargo, Montaña ha terminado hoy su segundo mandato al frente de la institución.

Investigadores de la UVic-UCC trabajan en un proyecto europeo para aplicar la interseccionalidad a la administración pública

Los motivos por los cuales una persona puede sufrir una discriminación son muy diversos, y a menudo se presentan relacionados entre sí: el género, la edad, el origen, la religión, la clase social o la orientación sexual, entre otros. Las administraciones públicas, sin embargo, tienden a ordenar cada una de estas realidades o problemáticas en categorías, y a tratarlas de forma segmentada. El Ayuntamiento de Terrassa está impulsando una iniciativa que pretende cambiar este enfoque y aplicar la interseccionalidad en las políticas públicas locales de no discriminación.

La UVic-UCC aprueba la actualización del Modelo de Formación

El Consejo de Gobierno de la Universidad aprobó este martes la actualización del Modelo de Formación de la UVic-UCC. Se trata del documento que describe las bases metodológicas de la institución que comparten todos los centros propios, federados y adscritos que integran la UVic-UCC. El documento se divide en cinco ámbitos, estudiantes, docencia, relaciones personales, curiosidad hacia el conocimiento y clima institucional, y a través de estos principios se desarrolla el nuevo modelo.

Oriol Amat retira su candidatura a rector por motivos familiares

El candidato a rector de la Universidad de Vic - Universidad Central de Cataluña (UVic-UCC), Oriol Amat, ha renunciado al cargo por motivos familiares personales sobrevenidos. El mismo Amat lo ha explicado esta tarde durante la reunión del Patronato que debía nombrarle para sustituir a Jordi Montaña que este mes de julio culmina sus ocho años como rector.

La UVic-UCC es la tercera universidad del Estado que más progresa en el U-Ranking

La UVic-UCC se ha situado como la tercera universidad del Estado que más ha mejorado su posición en el U-Ranking sobre el sistema universitario español. En total, en seis años la Universidad ha mejorado un 13% en la clasificación, que elabora la Fundación BBVA con el Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas (IVIE) y que esta semana ha publicado su sexta edición.

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